- +420 723 733 503
- [email protected]
🟢 Workshop | školení | online 🔴 CZ / EN 🔵 realizace v ČR i zahraničí🟡
Neefektivní komunikace je neviditelný zloděj času a peněz. Program pomáhá ve chvílích kdy:
✔ si lidé nerozumí a chybí vzájemná důvěra
✔ projekty se zpožďují, protože si lidé špatně předali zadání
✔ schůzky jsou nekonečné, ale k jasnému výsledku se nedoberete
✔ změny narážejí na rozdílné reakce zaměstnanců
✔ talentovaní lidé jsou frustrovaní, protože mají pocit, že jim nikdo nerozumí
✔ se ve firmě nastavují hodnoty a posiluje kultura
✔ firma roste a potřebuje sjednotit způsob práce s lidmi
Řešíte podobné situace?
Zjistěte, jak srozumitelně komunikovat.
✔ pochopit vlastní komunikační styl dle Metody DISC
✔ porozumět ostatním a lépe komunikovat
✔ budovat dlouhodobé vztahy a vzájemný respekt
✔ naučit se poznávat styly chování druhých
✔ jak využít silné stránky jednotlivých typů lidí
✔ praktický nácvik rozdílných komunikačních stylů
✔ jak předcházet konfliktům a jak je řešit
✔ jak efektivně delegovat a dosahovat výsledků
✔ jak zrychlit vnitrofiremní komunikaci napříč odděleními
Komunikace je nejčastější slabinou jinak silných týmů.
Program je postavený tak, aby účastníci pochopili rozdíly mezi lidmi a dokázali s nimi aktivně pracovat v pracovním i osobním životě.
Každý účastník předem vyplní osobnostní analýzu DISC a obdrží zprávu, díky které pochopí svůj styl komunikace, reakce pod tlakem i to, co potřebuje ke spolupráci s ostatními.
Praktický program, kde účastníci pracují s vlastními profily DISC, modelovými situacemi i reálnými tématy z praxe. Učí se přizpůsobit komunikaci různým typům lidí a zvládat stresové situace.
Do měsíce účastníci obdrží fixační online dotazník. Jeho vyplněním si připomenou principy Metody DISC a efektivní komunikace, tak aby jim pomáhaly i dále po skončení školení.
Po absolvování kurzu budou mít účastníci možnost prohlubovat si své znalosti na našich bezplatných webinářích. Získají také přístup k interaktivním ebookům nebo dalším vzdělávacím materiálům.
✔ Rychlejší zpracování úkolů
Jasné zadání a pochopení znamená méně vysvětlování, oprav a rychlejší postup práce.
✔ Méně zbytečných konfliktů v týmu
Díky pochopení rozdílů ve stylu komunikace ubývá nedorozumění, napětí i konfliktů.
✔ Silnější obchodní a vyjednávací dovednosti
Efektivní interní komunikace se promítá i do jednání s externími partnery.
✔ Respektující firemní kultura a angažovanost
Podporuje důvěru, otevřenost a prostředí, ve kterém se dobře pracuje.
✔ Efektivní spolupráce
Společný komunikační rámec zrychluje procesy a dosahování týmových cílů.
Pracujeme s Modelem DISC, Everything DiSC® a The Five Behaviors®. Získáváte strukturovaný a mezinárodně prověřený systém rozvoje.
Účastníci odcházejí s jasným návodem, jak komunikovat s různými typy lidí, předcházet nedorozuměním a jak reagovat v krizových situacích.
Zkombinujeme diagnostiku, teorii, práci s reálnými situacemi i zážitkové aktivity. Získáte jedinečný rozvojový program pro váš tým.
Dlouhodobě s námi spolupracují české i mezinárodní firmy, kde je DISC základem firemní kultury a rozvoje lidí.
Pochopte, proč si lidé někdy nerozumí.
Metoda DISC odhalí komunikační styly lidí ve vašem týmu a podpoří spolupráci.
✔ 1–2denní kurz
✔ praktický workshop
✔ webinář (60–180 min)
✔ microlearning v sérii navazujících modulů
✔ individuální konzultace
Všechny programy připravujeme na míru dle aktuální situace ve firmě, požadované hloubky rozvoje a zkušeností účastníků.
Každý formát kurzu lze absolvovat osobně nebo v online verzi.
Všechny vzdělávací okruhy realizujeme v českém nebo anglickém jazyce.
Vzdělávací program Efektivní komunikace je investice, která se vrací v podobě ušetřeného času a lepší spolupráce. Rozsah i formu spolupráce přizpůsobujeme konkrétnímu týmu i jeho cílům.
Faktory, které ovlivňují výslednou nabídku:
Velikost skupiny
Zvolený formát
Typ diagnostiky
Komunikační jazyk programu
Stačí nám 10 minut vašeho času, abychom zjistili vaše potřeby
a následně připravíme nabídku vzdělávacího programu.
Program rozvoje manažerů podporuje leadership a manažerské dovednosti v každodenním vedení lidí.
Individuální program zacílený na stress management a syndrom vyhoření nebo jako preventivní kurz pro tým.
Zaměříme se na to, co váš tým aktuálně brzdí. Společně najdeme řešení, která si rovnou vyzkoušíte a okamžitě přenesete do praxe.
Zábavný program se vzdělávacím přesahem do firemní praxe.
Zveme vás na praktický webinář, kde se podíváme na 4 způsoby, jak konfliktům předcházet a jak je řešit dříve, než začnou brzdit spolupráci, výkon i vztahy v týmu.
Dozvíte se:
✔️ jak pracovat s konflikty v roli manažera či HR
✔️ proč konflikty často vznikají z rozdílných přístupů a očekávání
✔️ jak využít rozdílnost lidí jako výhodu, ne problém
✔️ jak rozpoznat varovné signály dřív, než dojde k eskalaci
Webinář je určen pro všechny, kteří se s konflikty v práci i mimo ni setkávají a chtějí je řešit dříve, než se v týmu objeví napětí, ticho, uzavřenost, politikaření, pomluvy nebo výbuchy emocí.
