- +420 723 733 503
- disc@discacademy.cz
Každý manažer i HR specialista ví, že síla organizace se odvíjí od kvality týmů.
Program The Five Behaviors® vychází z celosvětově uznávaného modelu Patricka Lencioniho a přináší praktický rámec, jak:
budovat důvěru a otevřenou komunikaci,
zvládat konflikty konstruktivně,
posilovat odpovědnost a angažovanost,
dosahovat společných výsledků, které mají přímý dopad na business.
Pokud chcete, aby váš tým pracoval efektivněji, s větší motivací a bez zbytečných třecích ploch, je tento program právě pro vás.
Důvěru – otevřenost, upřímnost a bezpečné prostředí pro spolupráci.
Zvládání konfliktů – konstruktivní diskusi místo vyhýbání se problémům.
Závazek – jasné dohody a sdílené cíle.
Odpovědnost – posílení osobní i týmové zodpovědnosti.
Výsledky – orientaci na společný úspěch a měřitelné cíle.
Díky tomu získáte tým, který se neboj í výzev, spolupracuje efektivně a posouvá firmu vpřed.
Každý účastník získává personalizovaný DiSC® profil, který mu pomáhá lépe porozumět sobě i svým kolegům. Tým pak společně objevuje, jak různé osobnostní typy přinášejí hodnotu do spolupráce a jak tyto rozdíly využít ve svůj prospěch.
Program nabízí dvě varianty:
Osobní rozvoj – pro jednotlivce, kteří chtějí posílit své dovednosti pro práci v týmu.
Rozvoj týmu – pro celé týmy, které chtějí zlepšit spolupráci a výkon.
Ukáže, kde se váš tým nachází v jednotlivých oblastech modelu.
1–2 dny vedené certifikovaným lektorem, osobně nebo online v ČJ i AJ.
Propojují teorii s praxí a pomáhají ukotvit změny do každodenní práce.
Sledují pokroky a měří skutečný rozvoj týmu v čase.
The Five Behaviors® kombinuje osvědčený rámec Patricka Lencioniho s personalizovanými poznatky z metodiky DiSC®. Model je postavený na pyramidě, kde každá vrstva představuje klíčový prvek zdravého týmu.
🔺 Důvěra
🔺 Konflikt
🔺 Loajalita
🔺 Odpovědnost
🔺 Výsledky
Každá úroveň je základem pro tu další a teprve když je zvládnutá první, tým se může posunout výš.
Díky této logické struktuře dokážou týmy krok za krokem měnit své chování, zlepšovat spolupráci a dosahovat výsledků, na kterých opravdu záleží.
Lepší komunikace a spolupráce v týmu.
Snížení napětí a rychlejší řešení konfliktů.
Vyšší angažovanost a motivace zaměstnanců.
Zlepšení firemní kultury a spokojenosti lidí.
Viditelný dopad na výkonnost a výsledky firmy.
Jsme certifikovanými partnery The Five Behaviors® s dlouholetou zkušeností.
Program vždy přizpůsobujeme specifickým potřebám vaší organizace.
Nabízíme vzdělávání a podporu i po skončení workshopu pro trvalý efekt.
Pomáháme týmům dosahovat viditelného posunu ve výkonu i spolupráci.
